Mga kinahanglanon alang sa Chick-Fil-Franchise
Ang Chick-Fil-A naghatag lamang sa mga 70 ngadto sa 80 sa 20,000 ka mga aplikante kada tuig ang katungod sa pagpadagan sa usa ka franchise , ug uban niini nga katungod moabut sa pipila ka higpit nga mga katin-awan:
- Ang imong tindahan pagasirado sa Domingo aron sa paghatag sa mga empleyado sa usa ka adlaw aron sa pagpahulay o pagsimba, bisan tuod ikaw adunay paghunahuna nga tugotan ang trabaho sa adlaw nga Dominggo mahitungod sa mga kalihokan sa manggihatagon nga gugma.
- Dili ka tugotan nga mopili sa imong lokasyon o magbukas sa daghang mga lugar.
- Dili nimo mapanag-iya ang propiedad diin nahimutang ang tindahan, ug dili nimo kini ibaligya o ipasa kini ngadto sa imong mga manununod. Kung gusto nimo ang usa ka negosyo nga mahimo nimo nga ibaligya sa umaabot isip bahin sa estratehiya sa exit, Chick-Fil-A dili alang kanimo.
- Dili ka makaangkon o makadawat sa bisan unsang katarungan sa imong negosyo.
- Ang franchisor mohatag kanimo sa tanan nimong kagamitan, mag-abang sa tanan alang kanimo alang sa 15 porsyento sa paggasto sa imong yunit.
- Kinahanglan mo usab nga itugyan ang usa ka 50 porsyento sa imong binulan nga kita sa net (pre-tax) ngadto sa franchisor. Sa pagtandi, ang uban nga mga franchise nga mga tatak nagsugo gikan sa 5 ngadto sa 10 porsyento sa gross sales. Kana usa ka dako nga kalainan nga tingali dili kini angay alang kanimo.
- Dili kinahanglan nga ang tanan nga mga operators mahimong Kristiyano, apan dugang sa pagtapos sa restawran sa Dominggo, kinahanglan nga andam ka nga moapil sa grupo nga mga pag-ampo panahon sa mga miting sa pagbansay ug sa pagdumala ug sa publiko nagpaluyo sa Kristohanong mga hiyas.
Proseso sa Pagdawat sa Franchise
Ang impormasyon sa pamuhunan sa franchise hanap nga nawala gikan sa website sa kompaniya ingon man sa internet, apan ang maayo nga kredito sa usa ka napamatud nga track record sa negosyo mahimo nga imong ikonsidera alang sa usa ka franchise.
Ang Tagtukod nga si Cathy Truett naghubit sa kasagaran nga mga Chick-Fil-A nga mga tigdumala isip responsable nga "mga lalaki sa pamilya" nga adunay track record sa solid decision-making, ug miingon, "Kami nangita sa mga tawo nga adunay kinaiya kaysa kasinatian."
Kon ang imong inisyal nga pagpasa sa pagpasa, ang Chick-Fil-A mag-interbyu kanimo ug sa imong mga kauban sa negosyo ingon man usab sa mga sakop sa imong pamilya ug mga higala. Kung nangita ka sa usa ka low-cost franchise ug ubos sa cash, tingali ang Chick-Fil-A mao ang dalan sa pag-adto. Bisan tingali imong gibati nga mas sama sa usa ka empleyado sa Chick-Fil-A kay sa usa ka franchisee, tingali imong gibalibaran ang $ 10,000 nga franchise fee.
Tingali tungod kay ang mga franchisee nga naghimo niini pinaagi sa selection gauntlet daw sama sa hunahuna, ang franchisee turnover rate nga gipasiugdahan sa mga franchisee ubos kaayo sa 5 porsyento nga turnover, ug daghan ang nagpabilin nga franchisee alang sa kinabuhi.
Sa karon nga klima sa kabalaka bahin sa mga isyu sa joint-employer , ang pipila ka mga tigpamuhunan tingali magbinantayon mahitungod sa Chick-Fil-A, nga ang lebel sa pagkontrol sa mga franchisees gihagit sa daghang mga estado, nga nag-ingon nga ang Chick-Fil-A franchisee mga tinuod nga empleyado. Hangtud karon ang Chick-Fil-A nagmadaugon, bisan pa kini nga pagbag-o sa umaabot, ang franchisor mahimong ubos sa mga lagda sa trabaho ug mga balaod sa diskriminasyon sa pangempleyo sa trabaho nga wala magamit sa mga independenteng kontraktor.
Ang Chick-Fil-A balik-balik nga giakusahan tungod sa diskriminasyon sa panarbaho, usahay sa relihiyoso nga mga hinungdan ug usahay gibase sa gender sa mga kaso nga naglambigit sa mga mabdos nga babaye.
Bisan tuod ang mga paningkamot sa pagpalapad dili kanunay nga nagtrabaho sa Chick-Fil-A nagpadayon sa pagtagamtam sa lig-on nga pag-uswag sa habagatang US ug karon nagpunting sa mga siyudad sa midwest ug sa amihanan-sidlakan. Ang franchise fee mahimo nga $ 10,000 lamang, apan aron mahibal-an kung unsa ka mahal ang inisyal nga inisyal nga pagbayad kanimo, kinahanglan ka magpadala sa aplikasyon.