Ang usa ka W-4 nga porma kinahanglang mahuman sa tanan nga empleyado nga nagtrabaho sa US, aron mahibal-an sa employer kon unsaon pagpugong gikan sa paycheck sa empleyado alang sa federal income taxes. Ang empleyado kinahanglan magpakita:
- Katungdanan sa Panglawas
- Gidaghanon sa mga allowance, ug
- Dugang nga mga kantidad sa pagbuhin.
I-UPDATE: Ang bag-o nga Tax Reform Law (2017) ug ang Epekto niini sa W-4 nga mga Porma
Ang 2017 nga balaod sa reporma sa buhis naghimo sa dagkong kausaban nga makaapekto sa paghupot sa empleyado.
Kadaghanan sa imong mga empleyado tingali gusto nga mag-usab sa ilang W-4 nga porma aron malikayan ang pagbayad sa sobra nga pagpugong. Ang IRS nag-isyu sa usa ka bag-o nga 2018 nga W-4 nga porma , nga sa pagkakaron anaa sa gisugyot nga status ug dili kini angay gamiton hangtud kini mahuman.
Giunsa ang bag-ong W-4 nga porma nausab?
Ang pipila ka mga pagbag-o nga nakita sa bag-ong 2018 W-4 nga porma mao ang:
- Sa pahina sa kalkulasyon, ang mga kantidad giusab sa item B, F, ug G.
- Sa worksheet, ang Tables 1 ug 2 giusab aron pagpakita sa bag-ong mga iskedyul sa withholding tax sa bag-ong federal income tax.
Kanus-a mahuman ang W-4 sa pag-hire? Kanus-a ang epekto sa usa ka bag-ong W-4?
Ang usa ka empleyado kinahanglan nga makompleto ang porma sa suhulan sa dili pa mahatag ang unang paycheck. Ang IRS nagkanayon nga ang mga employers kinahanglan nga magpatuman sa usa ka bag-ong W-4 pinaagi sa pagsugod sa unang payroll period nga matapos sa o human sa ika-30 nga adlaw gikan sa petsa nga imong nadawat kini (ang amo).
Ania ang usa ka panig-ingnan. Gihatagan ka ni Josie og usa ka bag-ong W-4 sa Nobyembre 10; siya gibayran sa ika-15 ug ika-30 sa matag bulan.
Kinahanglan nimo ipatuman kini sa dili pa ang payroll sa Disyembre 15. Siyempre, mahimo nimong ipatuman kini sa sayo pa, apan dili kinahanglanon.
Kung ang usa ka empleyado gusto nga mag-usab sa usa ka W-4 alang sa usa ka bonus o lain nga usa ka higayon nga pagbayad sa pagbayad, kinahanglan nga hatagan mo sila og igo nga pahibalo aron sila magplano alang sa pagbag-o sa W-4 nga magamit sa sama nga payroll ang bonus.
Unsa ka sagad nga ang usa ka empleyado makausab sa usa ka W-4? Unsa ka dugay ang usa ka epektibo nga W-4?
Ang mga empleyado mahimong mag-usab sa mga kantidad sa usa ka W-4 nga porma sa bisan unsang oras ug sa matag higayon nga gusto nila. Ang gikinahanglan nga timeline nga gikinahanglan sa ibabaw kinahanglan sundan sa mga pagbag-o ingon man usab sa mga bag-o nga nagpatrabaho.
Walay limitasyon sa panahon kon unsa ka dugay ang usa ka W-4 nga nagpatuman; kini magpadayon hangtud nga mausab kini sa empleyado. Sa pagtapos, ang W-4 padayon nga gipatuman alang sa pagpugong sa mga buhis sa FICA alang sa pagbayad nga gihimo human sa petsa sa pagtapos.
Ang labing kasamtangan nga W-4 kinahanglan nga pirmahan sa empleyado ug ibutang sa payroll folder sa empleyado aron masayran ang kantidad sa withholding sa federal income tax.
Makadawat ba ako sa W-4 nga mga porma pinaagi sa telepono o email?
Dili, dili ka makadawat sa impormasyon gikan sa empleyado mahitungod sa usa ka bag-o o nausab nga W-4 nga porma pinaagi sa telepono o email. Ang bugtong paagi nga mahimo ang usa ka pagbag-o mao ang pagkompleto ug pagpirma sa W-4 nga porma mismo sa personal o pinaagi sa koreo.
Mahimo nimong madawat ang kasayuran sa W-4 sa elektronik nga paagi, pinaagi sa mga electronic system nga nagsunod sa mga regulasyon sa IRS.
US States ug W-4 nga mga Porma
Daghang mga estado sa US naggamit sa ilang kaugalingong kabahin sa W-4 nga porma aron sa pagrekord sa mga kantidad sa estado nga pagpugong. Ug ang uban nga mga estado wala magtugot sa electronic capture sa W-4 nga kasayuran. Susiha ang imong departamento sa revenue sa estado alang sa dugang kasayuran.
Mga problema sa W-4 nga mga Porma
Ang usa ka porma sa W-4 mahimo nga dili balido tungod sa daghang mga hinungdan, lakip nga kulang ang gikinahanglan nga kasayuran, kulang usa ka pirma, o kung ang porma giusab, o kung ang Kung sa imong hunahuna ang usa ka W-4 dili balido, ikaw kinahanglan magpadayon aron mapugngan base sa naunang W-4. Kung ang wala'y porma nga W-4 nga porma mao ang una, ang IRS nag-ingon nga kinahanglan ka nga magpugong sa usa nga adunay zero nga allowance.
Ang mga empleyado dili makapugong sa usa ka flat nga porsyento o dolyar nga kantidad. Kinahanglan nilang gamiton ang mga lamesa sa W-4 ug IRS ug mga pamaagi nga wala'y pugong.
MAHINUNGDANON: Mahimong dili ka magpatambag sa mga bag-ong empleyado sa pagpuno sa porma.
Kon ang usa ka empleyado naglisud sa pagkompleto sa W-4 nga porma, mahimo nimo nga itudlo ang tawo ngadto niining artikulo sa IRS mahitungod sa Pag-ihap sa Imong Paghupot nga Allowance.
Balik sa Bag-ong mga Porma ug Pagrehistro sa mga New Hire