Sa kadaghanan sa mga sitwasyon sa kasabutan, ang tag-iya sa usa ka korporasyon, korporasyon, o korporasyon sa S dili personal nga ikiha. Busa unsa ang dakong bahin sa "pagtusok sa katihan sa korporasyon?"
Unsa ang "Corporate Shield" o "Corporate Veil?"
Ang corporate shield o corporate veil usa ka termino nga gigamit sa paghulagway sa panagbulag sa usa ka korporasyon gikan sa mga tag-iya niini. Ang usa ka korporasyon (lakip ang S nga korporasyon) o limited liability company (LLC) gitukod aron "panalipdan" ang mga tag-iya sa korporasyon (o mga membro sa LLC) gikan sa personal nga utang sa utang o pagpasagad sa negosyo .
Unsay Kahulogan sa "Pagpapas sa Tabil sa Tinipigan"?
Ang pulong nga nagtusok sa korporasyon nga tabil gigamit sa paghulagway sa aksyon sa usa ka korte nga maghupot sa mga katilingban nga mga kapitalista ug mga tag-iya sa LLC nga personal nga manubag alang sa mga utang ug mga utang sa usa ka korporasyon.
Ang mga korporasyon managlahi nga mga korporasyon gikan sa ilang mga kapitalista ug sa normal nga mga kahimtang, kung ang usa ka korporasyon gisilotan, ang mga indibidwal nga mga shareholders ug mga opisyal dili mahimong dad-on ngadto sa kiha.
Apan adunay mga kaso diin ang mga opisyales ug mga kapitalista sa korporasyon mahimong kasohan alang sa negligence o alang sa mga utang; ang aksyon sa pagdala niini nga mga kapitalista nga paga-sumbong gitawag nga "pagtusok sa katilingbanon nga tabil" o "pagbayaw sa korporasyon nga tabil."
Sa sama nga paagi sa mga shareholders sa korporasyon, ang mga tag-iya sa usa ka limited liability company (LLC), gitawag nga "mga miyembro," mahimo usab nga personal nga kasakitan alang sa mga utang sa negosyo ug mga aksyon.
Sa diha nga ang mga Miyembro sa mga Shareholders o LLC Mahimong Sued sa Personal
Duha ka pananglitan nga ang tabil sa korporasyon mahimong duslakon sa usa ka korte, nga tugutan ang mga shareholders nga madakpan:
- Sa kaso sa pagpanglimbong, diin ang korporasyon nakit-an nga usa ka kaulaw nga gihimo alang sa katuyoan sa pagpadayon sa malimbong nga mga kasabutan o alang sa malimbongong katuyoan.
- Sa kaso sa pagpanghilabot ug tinuyo nga kalihokan sa mga katilingbanong katilingban o mga opisyal nga nagbutang sa katilingbanong kaayohan sa kaayohan sa publiko.
Ang konsepto sa corporate veil importante sa konsepto sa limitado nga obligasyon. Sa kinatibuk-an, kung ang korporasyon o LLC giisip nga bug-os nga nahimulag gikan sa mga tawo nga nanag-iya ug nagdumala sa negosyo, kadtong mga tag-iya / manedyer dili mahimong responsable sa mga aksyon sa kompanya. Ang kompaniya ug mga indibidwal managlahi.
Apan kon ang mga indibidwal molihok sa usa ka pamaagi nga mawala (o mamatikdan) kini nga panagbulag, ang "korporasyon nga tabil" tali sa kompaniya ug sa mga indibidwal "natusok" ug karon ang mga lihok sa mga indibidwal wala na gilain nga gilain. Sa niini nga kaso, usa ka aksyon sa mga shareholders o LLC nga mga miyembro mahimo nga hinungdan sa uban nga mga aksyon nga gikonsiderar sa pagtimbang sa liability.
Ang pipila sa labing komon nga mga lihok nga nagtusok sa katihan sa korporasyon mao ang:
- Paghugpong nga mga pondo (nga mao, nga dili magpalahi sa negosyo ug personal nga pondo)
- Pagbalhin sa mga kabtangan sa negosyo alang sa personal nga paggamit nga walay tukma nga dokumentasyon (sa kaso sa usa ka pautang ngadto sa usa ka tag-iya o tanyag, pananglitan)
- Napakyas sa pagtago sa mga rekord sa korporasyon (o LLC)
- Ang mga opisyales o mga direktor wala mag-obra sa ilang kapasidad sa negosyo
Pagbugkos sa Corporate Veil ug Liability alang sa Corporate Utility
Ang korporasyon nga tabil mahimong natisok sa mga kaso diin ang usa ka korporasyon o LLC nga opisyal o tag-iya mahimong manubag sa mga utang sa negosyo. Pananglitan:
- Alang sa pagbayad sa mga buhis sa payroll , lakip ang pagpugong sa pederal ug estado ug buhis sa FICA.
- Alang sa pagbayad nga gihimo uban sa personal o negosyo nga credit card (sumala sa mga termino sa kasabutan sa credit card)
- Alang sa mga dokumento (kontrata o pautang, pananglitan) nga gipirmahan mismo sa tag-iya ug wala gipirmahan sa korporasyon
- Kon ang usa ka tag-iya mohatag og personal nga garantiya alang sa usa ka utang o mogamit sa personal nga collateral (sama sa balay sa tag-iya) alang sa usa ka pautang.
Ang Corporate Veil ug Balaod sa Estado
Ang abilidad sa usa ka tag-iya sa negosyo nga mogamit sa pagpanalipod sa "corporate veil" magkalahi gikan sa estado ngadto sa estado. Kadaghanan sa mga estado nagpasiugda sa konsepto sa korporasyon nga tabil gawas kung ang tag-iya sa negosyo klaro nga giabuso kini nga panalipod. Pananglitan, ang balaod sa Texas nag-ingon:
... samtang ang mga shareholder, mga opisyal, ug mga direktor sa kinatibuk-an gipanalipdan gikan sa personal nga responsibilidad alang sa mga katungdanan sa korporasyon, kung kining mga samang tawo nag-abuso sa pribilehiyo sa katilingban, ang mga korte dili magbalewala sa katilingbanon nga talan-awon ug maghimo kanila nga may salabutan.